东方安通公司：“红色齿轮”带动高k1体育质量发展

　　k1体育新华报业网讯 党建强则业务精，业务强则党建实。东方安通公司是盐城东方集团下属市场化全资子公司。近年来，在盐城东方集团党委的坚强领导下，东方安通公司始终牢固树立抓党建就是抓核心竞争力的意识，把“党建与经营深度融合”作为企业发展的长远之计和固本之策，着力推动“红色齿轮”党建品牌创建，将党建优势转化为企业效能，以党建工作新成效不断开创各项工作新局面。

　　坚持常修常炼、常悟常进，以担当化“笔”，为初心作“注”，坚定理想信念，磨炼真本领、展现真担当。

　　筑牢思想政治之基。以加强党员队伍思想建设为抓手，自觉加强党性修养、党性锻炼，通过“线上+线下”共学、“课堂+实地”联学、“横向+纵向”互学等形式，创新开展“上一堂党课”“读一次原著”“办一件实事”“写一篇感悟”等“四个一”活动载体，深入学习宣传党的二十大精神，调动党员学习热情，激发党员内在活力，力促学习成效转化为干事创业的强大动力。

　　延长党建教育之链。将党建工作触角向公司各个部门延伸，多角度、多形式融入到公司发展各环节、全方面。结合每月20日党员活动日，采取开展“送学进部门、下一线”等系列活动，拓宽党员学习途径，党支部书记、党员骨干主动跨前，深入员工工作一线，宣讲党的大政方针，全方面推进理论学习教育广覆盖、真落实、见实效。

　　拓宽党员阵地之能。融入“红色齿轮”品牌建设、企业文化墙、群团工作等多种元素，打造集党群服务窗口、党员教育培训于一体的多功能服务阵地。充分利用阵地开展主题党日、“三会一课”、讲坛讲座、实景教育等主题活动，让阵地成为党员随时“充电”“加油”的红色补给站。

　　积极、主动教育引导党员“怀匠心、践匠行、做匠人”，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

　　精管细养树品牌。将经业能力与党务工作能力双线融合培养，k1体育通过岗位练兵、技能比武等形式，力促实现党建促业务、党建提经营，紧扣基础设施打造、交通安全设施、城市照明设施等多元化业务，强化区内道路维护，日常排水管网疏通、清淤，确保路管网功能运行正常。三年来，共计改造雨水管道70余处、清理疏通管道1500公里，k1体育为城区主次干道近4500座客井安装安全防坠网。

　　服务大局显担当。k1体育在城市基础设施管养上，按照“保重点、求突破、促提升”的工作原则，以便民惠民思想制定方案，解决个别领域“路不平、灯不亮、水不畅”等问题，下大力气、出实招，为市民出行解决实际难题100多个。

　　开拓市场强竞争。进一步把公司做大做强，积极拓市场、提资质、强管理，将业务范围从区内拓展到区外，争取更多市场份额，源源不断的市场化项目汇入，为公司的可持续发展提供了有力支撑。2022年，全年承接市场化项目20余项，k1体育合同总额超过2400万元。k1体育

　　以紧贴城市发展需要、满足市民出行需求为出发点、落脚点，自觉担当、勇挑重担，尤其在关键时刻、紧要环节，更是冲得上、顶得住，充分展现国有企业责任与担当。

　　排忧解难为民服务。在阳光世纪园小区改造、科技绿洲附属工程等项目工程实施中，面对艰难险阻任务时，积极发动党员克服困难，第一时间奔赴一线开展恶劣天气道路巡查、防汛排水、电路抢修等突击工作，着力为民排忧解难，用实际行动擦亮为民服务的“金字招牌”。

　　转变作风服务大局。全体党员变被动为主动，把“转作风”与“抓落实”紧密结合，自觉扛起“创文”大旗，以更强担当、更实举措、更硬作风推动工作提速增效，为市民出行解决实际难题100多项，累计受理、妥善解决各类诉求40余件。

　　突击完成防疫任务。高速入口是疫情防控的第一道防线，安通党支部主动承担沈海高速出入口疫情防控查验点防疫管控任务，党员发挥表率作用，积极带动公司40余名职工，加班加点、日以继夜，仅用三天时间就搭建好高速出入口至货车集中查验点专用通道，以实际行动践行初心使命、书写责任担当，着力筑起牢不可破、坚不可摧的交通防控线。（孙强 吴昊）